集團(tuán)舉行“拜師帶徒”暨師徒協(xié)議書簽定儀式集團(tuán)舉行“拜師帶徒”暨師徒協(xié)議書簽定儀式 “凡學(xué)百藝,莫不有師。”員工職業(yè)生涯發(fā)展和工匠精神培育,皆離不開(kāi)師承關(guān)系這條紐帶。為做好“傳、幫、帶”工作,加快人才培養(yǎng)步伐,4月26日下午,一場(chǎng)簡(jiǎn)約而不失莊重的“拜師帶徒”暨師徒協(xié)議書簽定儀式在集團(tuán)四樓會(huì)議室圓滿舉行,集團(tuán)總裁徐超和中高層管理人員共同見(jiàn)證了這一薪火相傳儀式。 儀式現(xiàn)場(chǎng) 儀式在集團(tuán)副總裁金明磊對(duì)“拜師帶徒”活動(dòng)意義和實(shí)施方案的清晰闡釋中開(kāi)啟,接著,王潤(rùn)青副總裁宣布首批師徒結(jié)對(duì)名單并一一講述導(dǎo)師職責(zé)和徒弟義務(wù)。進(jìn)入師徒結(jié)對(duì)環(huán)節(jié),16對(duì)師徒鄭重在師徒協(xié)議書上簽字,導(dǎo)師向徒弟贈(zèng)送學(xué)習(xí)筆記本,寄托了讓徒弟勤學(xué)習(xí)、常反思、善總結(jié)的殷切期許。自此刻起,雙方師徒關(guān)系正式締結(jié),開(kāi)啟了師帶徒、徒學(xué)師、師徒共成長(zhǎng)的攜手奮進(jìn)之旅。 金明磊副總裁致辭 王潤(rùn)青副總裁致辭 師徒結(jié)對(duì)喜牽手 隨后,導(dǎo)師代表馬軍副總裁作承諾發(fā)言,表示能被選為導(dǎo)師感到非常榮幸,作為導(dǎo)師一定會(huì)根據(jù)活動(dòng)通知要求,履職盡責(zé),盡心盡力培養(yǎng)人才,為集團(tuán)發(fā)展筑牢人才根基。徒弟代表竇磊作表態(tài)發(fā)言,表示一定會(huì)尊重師傅,認(rèn)真學(xué)習(xí),積極投身到工作實(shí)踐中,提升專業(yè)技能和工作業(yè)績(jī),為集團(tuán)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。 我們相信,有導(dǎo)師傾囊相授,徒弟孜孜不倦,“比、學(xué)、趕、幫、超”必將蔚然成風(fēng)。 導(dǎo)師代表馬軍副總裁作承諾發(fā)言 徒弟代表竇磊作表態(tài)發(fā)言 最后,徐總裁講話,他為“導(dǎo)師帶徒”指明前進(jìn)方向,提供基本遵循:一要建立學(xué)習(xí)型隊(duì)伍,拜師帶徒關(guān)鍵要有共同目標(biāo)、共同完成、共享知識(shí),并舉例兩個(gè)蘋果的故事,闡明知識(shí)共享和思想分享的價(jià)值;二要加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),繼續(xù)做好專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),為員工提供更多學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);三要注重人才梯隊(duì)建設(shè),加強(qiáng)一線員工培養(yǎng)和基層人才隊(duì)伍建設(shè),研究怎樣培養(yǎng)人才、用好人才、留住人才。他強(qiáng)調(diào),導(dǎo)師不但要了解徒弟的職業(yè)生涯規(guī)劃,而且還應(yīng)幫助徒弟達(dá)成職業(yè)生涯目標(biāo)。他期望,導(dǎo)師能負(fù)起責(zé)任地教,徒弟能虛心踏實(shí)地學(xué),教學(xué)相長(zhǎng)。講話最后,徐總裁還為結(jié)對(duì)師徒送上祝賀,真誠(chéng)祝福徒弟們選到了好導(dǎo)師。
集團(tuán)總裁徐超講話 “紅日初升,其道大光。”集團(tuán)董事長(zhǎng)一向注重學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè),他從企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度,不斷推進(jìn)人才興企戰(zhàn)略。通過(guò)“補(bǔ)鈣強(qiáng)骨”戰(zhàn)略的深入實(shí)施和“導(dǎo)師帶徒”培養(yǎng)模式的開(kāi)啟,以學(xué)促干,以干促進(jìn),以進(jìn)促轉(zhuǎn),轉(zhuǎn)中提質(zhì),奮力譜寫康太源高質(zhì)量發(fā)展新篇章。 師徒集體合影留念
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